Los 20 mejores sitios web para encontrar trabajo remoto

Si estás leyendo este post, hay dos opciones: ya eres nómada digital y estás trabajando desde algún lugar del mundo o quieres serlo y deseas encontrar un trabajo que te lo permita. Hoy hablamos, por tanto, de plataformas para encontrar trabajo remoto si quieres ser nómada.

Desde la pandemia, cada vez más empresas apuestan por contratar perfiles en remoto y no tener oficina física de trabajo. Esto ha abierto un mundo de posibilidades para poder trabajar para empresas de todo el mundo desde cualquier rincón. Kudos a Internet. ¡Qué gran invento!

Sin embargo, ahora que la competencia por el talento es tan amplia, encontrar el puesto de trabajo que se ajuste a lo que buscas se ha convertido en un auténtico reto. De ahí que hayan surgido numerosas plataformas que conectan a los nómadas digitales con empleadores y proyectos remotos.

En este artículo te ofrecemos una lista de las plataformas disponibles para encontrar trabajo remoto. Analizaremos aspectos como la variedad de oportunidades que ofrecen, la transparencia del proceso de selección, la reputación de la plataforma en la comunidad de trabajadores remotos y otras ventajas que distinguen a cada una de ellas.

Nuestro objetivo es proporcionar una visión objetiva de estas plataformas para ayudarte a ti, nómada digital —o nómada in progress—, a que tomes mejores decisiones y encuentres el lugar perfecto para buscar esas oportunidades laborales que se ajustan a sus capacidades y preferencias. Si estás interesado en explorar nuevas opciones de trabajo en remoto y aprovechar al máximo tu estilo de vida nómada, este artículo te ofrecerá una guía útil y sencilla para arrancar. Nomadism made easy.

¿Cuáles son las mejores plataformas para conseguir trabajo en remoto a nivel mundial?

Upwork

Upwork es una de las plataformas más grandes y populares para freelancers y empleadores. Fundada en 2015 tras la fusión de Elance y oDesk, Upwork ofrece una gran variedad de oportunidades de trabajo en áreas como desarrollo web, diseño gráfico, redacción, marketing digital, servicio al cliente…

Características principales

Variedad de proyectos

• Amplia gama de categorías. Puedes encontrar trabajos en casi cualquier campo profesional, desde tecnología hasta servicios creativos y administrativos.
• Proyectos a corto y largo plazo. Upwork ofrece tanto trabajos pequeños como contratos a largo plazo, permitiendo a los freelancers elegir la duración que mejor se adapte a sus necesidades.

Sistema de pago seguro

• Escrow. El sistema de pago de Upwork utiliza un sistema de escrow que garantiza que el dinero esté seguro antes de que comiences a trabajar, liberándolo solo cuando el trabajo es completado y aprobado.
• Protección del pago. Upwork asegura que los freelancers sean pagados por el trabajo realizado según lo acordado en los términos del contrato.

Construcción de reputación

• Calificaciones y reseñas. Los freelancers pueden recibir calificaciones y comentarios de clientes después de completar un trabajo. Esto ayuda a construir una reputación sólida y atraer futuros clientes.
• Historial de trabajo. Un perfil detallado con un historial de trabajos y logros puede incrementar significativamente tus posibilidades de ser contratado.

Herramientas de gestión de proyectos

• Seguimiento del tiempo. Upwork ofrece una aplicación de seguimiento del tiempo para proyectos por hora, lo que permite a los freelancers registrar sus horas de trabajo de manera precisa.
• Mensajería y videoconferencia. La plataforma incluye herramientas de comunicación integradas, como mensajería instantánea y videollamadas, para facilitar la colaboración entre freelancers y clientes.

Cómo empezar en Upwork

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Sé detallista con la información que proporcionas: cuanto más fácil sea conocer lo que ofreces a las empresas, más posibilidades habrá de que los recruiters se fijen en ti.
• Portafolio. Show, don’t tell. Muestras trabajos previos que demuestren tus capacidades. En especialidades como el diseño gráfico o de producto es imprescindible.
• Foto profesional. Utiliza una foto profesional que transmita confianza y seriedad.

Buscar e inscribirse en las ofertas

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría, precio o duración del proyecto, por ejemplo.
• Propuestas personalizadas. Al solicitar un trabajo, envía propuestas personalizadas que aborden las necesidades específicas del cliente. Explica cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Construir tu reputación

• Entrega de calidad. Asegúrate de cumplir con los plazos y entregar trabajos de alta calidad. La satisfacción del cliente es clave para recibir buenas calificaciones.
• Comunicación clara. Mantén una comunicación constante y clara con tus clientes para asegurar que todas las expectativas se cumplan.

Utilizar las herramientas de Upwork

• Upwork Desktop App. Para trabajos por hora, utiliza la aplicación de escritorio de Upwork para rastrear el tiempo trabajado y capturar capturas de pantalla periódicas.
• Mensajería y gestión de proyectos. Utiliza las herramientas de comunicación y gestión de proyectos de Upwork para mantener todo organizado y asegurarte de que el trabajo fluya sin problemas.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Acceso a una gran variedad de trabajos. La plataforma ofrece una amplia gama de trabajos en diferentes industrias.
• Seguridad de pago. El sistema de pago de Upwork asegura que los freelancers sean pagados por su trabajo.
• Construcción de reputación. Las calificaciones y reseñas ayudan a construir una reputación sólida que puede atraer más clientes.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la popularidad de la plataforma, puede haber mucha competencia por ciertos trabajos.
• Comisiones. Upwork cobra una comisión sobre los ingresos de los freelancers, que puede ser del 5%, 10% o 20% dependiendo de la cantidad facturada con un cliente específico.

Estrategias para el éxito en Upwork

1. Especialízate. Enfócate en una o dos áreas específicas en las que seas realmente bueno. La especialización puede hacerte más atractivo para clientes que buscan habilidades específicas.
2. Networking. Conéctate con otros freelancers y clientes en Upwork. Las relaciones pueden llevar a oportunidades de trabajo futuras.

Freelancer

Freelancer es una plataforma global que conecta a freelancers con proyectos online en diversas áreas, como el diseño, la programación o el copywriting. Desde su lanzamiento en 2009, se ha convertido en una de las plataformas más grandes para trabajos freelance, permitiendo a profesionales de todo el mundo ofrecer sus servicios a empresas y clientes individuales.

Características principales

Variedad de proyectos

• Amplia red de empleadores. Freelancer ofrece acceso a una amplia red de empleadores globales, lo que incrementa las oportunidades de encontrar proyectos que se ajusten a tus habilidades.
• Concursos de proyectos. Permite a los freelancers participar en concursos donde pueden demostrar sus habilidades y ganar proyectos.
• Proyectos a corto y largo plazo. Ofrece flexibilidad con trabajos que van desde pequeños encargos hasta contratos a largo plazo.

Sistema de pago seguro

• Milestones. Freelancer utiliza un sistema de hitos (milestones) que asegura que los pagos se realicen de manera segura y en etapas acordadas.
• Protección del pago. Los freelancers tienen la garantía de recibir el pago por los trabajos completados según los términos establecidos en el contrato.

Construcción de reputación

• Calificaciones y reseñas. Los freelancers pueden recibir calificaciones y comentarios de clientes después de completar un trabajo, lo cual ayuda a construir una reputación sólida.
• Historial de trabajo. Un perfil detallado con un historial de trabajos exitosos puede incrementar tus posibilidades de ser contratado.

Herramientas de gestión de proyectos

• Seguimiento del tiempo. Freelancer ofrece herramientas para el seguimiento del tiempo trabajado, asegurando una facturación precisa.
• Mensajería y videoconferencia. La plataforma incluye opciones de mensajería instantánea y videollamadas para facilitar la comunicación entre freelancers y clientes.

Cómo empezar en Freelancer

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Completa tu perfil en la plataforma con todo lujo de detalles. Así, las personas que seleccionan el talento podrán encontrar tu perfil si buscan por palabras clave relacionadas con el puesto, por ejemplo.
• Portafolio. Incluye muestras de tu trabajo y casos de éxito para poner en valor tu experiencia y tus capacidades.
• Foto. Es el primer contacto visual que tendrán contigo: aprovéchala para transmitir una gran profesionalidad.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría, precio, duración del proyecto…
• Propuestas personalizadas. Envía propuestas personalizadas que aborden las necesidades específicas del cliente. Explica cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Construir tu reputación

• Entrega de calidad. Asegúrate de cumplir con los plazos y entregar trabajos de alta calidad. La satisfacción del cliente es clave para recibir buenas calificaciones.
• Comunicación clara. Mantén una comunicación constante y clara con tus clientes para asegurar que todas las expectativas se cumplan.

Utilizar las herramientas de Freelancer

• Freelancer Desktop App. Para trabajos por hora, utiliza la aplicación de escritorio de Freelancer para rastrear el tiempo trabajado y capturar capturas de pantalla periódicas.
• Mensajería y gestión de proyectos. Utiliza las herramientas de comunicación y gestión de proyectos de Freelancer para mantener todo organizado y asegurarte de que el trabajo fluya sin problemas.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Acceso a una gran variedad de trabajos. La plataforma ofrece una amplia gama de trabajos en diferentes industrias.
• Concursos de proyectos. Permite a los freelancers mostrar sus habilidades y ganar proyectos a través de concursos.
• Construcción de reputación. Las calificaciones y reseñas ayudan a construir una reputación sólida que puede atraer más clientes.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la popularidad de la plataforma, puede haber mucha competencia por ciertos trabajos.
• Comisiones. Freelancer cobra una comisión sobre los ingresos de los freelancers, que varía según el tipo de proyecto y el cliente.

Estrategias para el éxito en Freelancer

1. Centra tus esfuerzos. Enfócate en una o dos áreas específicas en las que seas realmente bueno. La especialización puede hacerte más atractivo para clientes que buscan habilidades específicas.
2. Networking. Conéctate con otros freelancers y clientes en Freelancer. Las relaciones pueden llevar a oportunidades de trabajo futuras.

Fiverr

Fiverr es una plataforma online que permite a los freelancers ofrecer servicios especializados a un precio fijo. Fundada en 2010, Fiverr se destaca por su enfoque en “gigs” o microtrabajos, permitiendo a profesionales de diversas áreas, como diseño, redacción, programación y marketing, ofrecer sus habilidades y servicios de manera accesible y flexible.

Características principales

Publicación de servicios

• Gigs. Los freelancers pueden crear y publicar gigs en diferentes categorías, estableciendo sus propios precios y descripciones detalladas del servicio.
• Servicios adicionales. Los freelancers pueden ofrecer extras a sus gigs, aumentando sus ingresos al proporcionar servicios adicionales o mejorados.

Sistema de pago seguro

• Escrow. Fiverr utiliza un sistema de escrow que asegura que los pagos sean procesados de manera segura y liberados solo cuando el trabajo está completo y aprobado.
• Protección del pago. Los pagos se realizan a través de la plataforma, garantizando la seguridad tanto para el freelancer como para el cliente.

Construcción de reputación

• Calificaciones y reseñas. Los freelancers pueden recibir calificaciones y comentarios de los clientes después de completar un gig, lo que ayuda a construir una reputación sólida.
• Niveles de vendedor. Fiverr ofrece niveles de vendedor basados en el rendimiento y la satisfacción del cliente, lo que puede mejorar la visibilidad y atraer más clientes.

Herramientas de gestión de proyectos

• Panel de control. Fiverr proporciona un panel de control intuitivo donde los freelancers pueden gestionar sus pedidos, comunicarse con los clientes y realizar un seguimiento del progreso de los proyectos.
• Mensajería. La plataforma incluye herramientas de mensajería para facilitar la comunicación entre freelancers y clientes.

Cómo empezar en Fiverr

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Completa al máximo tu perfil: formación, experiencia, idiomas, habilidades… Si trabajaras en RR. HH. te gustaría encontrar candidaturas con mucha información bien jerarquizada, ¿verdad?
• Portafolio. Desde un simple PowerPoint hasta una web en la que muestres grandes piezas de trabajo para que no haya dudas sobre tus capacidades.
• Foto profesional. Si en la de tu documento de identidad no apareces muy bien… aprovecha para hacerte alguna nueva.

Publicar gigs

• Descripciones claras. Escribe descripciones detalladas y claras de tus gigs, especificando exactamente lo que ofreces y lo que el cliente puede esperar.
• Precios competitivos. Establece precios que reflejen el valor de tu trabajo, considerando tanto el mercado como tus propias habilidades y experiencia.

Construir tu reputación

• Entrega de calidad. Asegúrate de cumplir con los plazos y entregar trabajos de alta calidad. La satisfacción del cliente es clave para recibir buenas calificaciones.
• Comunicación clara. Mantén una comunicación constante y clara con tus clientes para asegurar que todas las expectativas se cumplan.

Utilizar las herramientas de Fiverr

• Panel de control. Usa el panel de control de Fiverr para gestionar tus pedidos y comunicarte con los clientes.
• Servicios adicionales. Ofrece extras a tus gigs para aumentar tus ingresos y proporcionar valor añadido a tus clientes.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Flexibilidad. Puedes crear y ofrecer gigs que se ajusten a tus habilidades y horarios.
• Acceso global. Fiverr te permite conectar con clientes de todo el mundo.
• Facilidad de uso. La plataforma es fácil de usar, con herramientas intuitivas para gestionar pedidos y comunicarse con clientes.

Desventajas

• Comisiones. Fiverr cobra una comisión del 20% sobre los ingresos de los freelancers.
• Competencia elevada. Hay mucha competencia en la plataforma, lo que puede dificultar destacarse, especialmente para nuevos vendedores.

Estrategias para el éxito en Fiverr

1. Busca ofertas en los sectores clave. Aquellos en los que tus capacidades brillen. Si una empresa busca habilidades específicas y tú las tienes, el match es más sencillo.
2. Promoción de gigs. Utiliza las redes sociales y otros canales para promocionar tus gigs y atraer más clientes.

Toptal

Toptal es una plataforma exclusiva que conecta a empresas con talento tecnológico de alto nivel, incluyendo desarrolladores, diseñadores y gerentes de proyectos. Fundada en 2010, Toptal se enfoca en la calidad y la experiencia, seleccionando rigurosamente a los profesionales para asegurar que solo el 3% superior de los solicitantes sea aceptado.

Características principales

Selección rigurosa

• Proceso de selección exhaustivo. Toptal aplica un proceso de selección de cinco etapas que incluye pruebas de habilidades, entrevistas en profundidad y evaluaciones de proyectos, garantizando que solo los mejores profesionales sean aceptados.
• Enfoque en calidad. La plataforma asegura que sus freelancers sean altamente calificados y capaces de manejar proyectos complejos y de alto nivel.

Proyectos de alto nivel

• Trabajos bien remunerados. Los freelancers en Toptal tienen acceso a proyectos bien remunerados con empresas líderes y startups innovadoras.
• Variedad de industrias. Los profesionales pueden trabajar en diversos sectores, desde tecnología hasta finanzas y consultoría.

Gestión de proyectos y comunicación

• Soporte dedicado. Toptal proporciona un equipo de soporte para ayudar a los freelancers a gestionar proyectos y resolver cualquier problema que puedan enfrentar.
• Herramientas de comunicación. La plataforma incluye herramientas avanzadas para facilitar la colaboración y la comunicación entre freelancers y clientes.

Cómo empezar en Toptal

Pasar el proceso de selección

• Preparación. Prepárate para el riguroso proceso de selección asegurándote de tener un portafolio sólido y habilidades técnicas actualizadas.
• Pruebas de habilidades. Participa en las pruebas de habilidades y evaluaciones de proyectos para demostrar tu competencia en tu área de especialización.
• Entrevistas en profundidad. Completa las entrevistas en profundidad con los evaluadores de Toptal, mostrando no solo tus habilidades técnicas sino también tu capacidad de comunicación y resolución de problemas.

Crear un perfil destacado

• Mucha (y buena) información. Completa tu perfil sin escatimar tiempo: habilidades, experiencia, títulos, idiomas… Todo lo que deben saber de ti, en la plataforma y en un CV.
• Portafolio. No hay nada como mostrar trabajo previo que garantice resultados: diseños, mockups, muestras de texto, case studies…

Buscar y solicitar proyectos

• Proyectos relevantes. Busca proyectos que se ajusten a tus habilidades y experiencia. Toptal te empareja con oportunidades que coincidan con tu perfil.
• Propuestas personalizadas. Al inscribirte en un proyecto, envía propuestas personalizadas que aborden las necesidades específicas del cliente y expliquen cómo puedes aportar valor.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Acceso a proyectos de alto nivel. Trabaja con grandes empresas y startups innovadoras en proyectos bien remunerados.
• Red de profesionales de élite. Conecta y colabora con otros profesionales altamente calificados.
• Soporte dedicado. Recibe apoyo continuo para gestionar proyectos y resolver problemas.

Desventajas

• Proceso de selección riguroso. Solo un pequeño porcentaje de solicitantes es aceptado, lo que puede ser un desafío para algunos profesionales.
• Expectativas altas. Se espera que los freelancers mantengan un alto nivel de rendimiento y calidad en todos los proyectos.

Estrategias para el éxito en Toptal

1. Preparación exhaustiva. Asegúrate de estar bien preparado para el riguroso proceso de selección. Esto incluye actualizar tus habilidades, preparar un portafolio sólido y practicar para las entrevistas.
2. Conexiones con otros profesionales. Participa en la comunidad de Toptal. Las relaciones pueden llevar a oportunidades de colaboración y crecimiento profesional.

Remote.co

Remote.co es una plataforma dedicada exclusivamente a oportunidades de trabajo remoto. Fundada por Sara Sutton, la misma fundadora de FlexJobs, Remote.co publica empleos de tiempo completo y parcial en una variedad de campos. Desde el desarrollo de software hasta especialidades relacionadas con el sector tech: diseño, marketing, atención al cliente… La plataforma se enfoca en ayudar a las empresas a crear y gestionar equipos remotos efectivos y ofrece recursos adicionales para trabajadores remotos.

Características principales

Enfoque en trabajos remotos

• Exclusivamente remoto. Todas las oportunidades de trabajo publicadas en Remote.co son completamente remotas, asegurando que los usuarios puedan trabajar desde cualquier lugar del mundo.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, educación y atención al cliente.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. Remote.co se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades de calidad. La plataforma se asegura de que todas las ofertas de trabajo sean legítimas y de alta calidad, ayudando a los usuarios a evitar fraudes y empleos de baja calidad.

Recursos adicionales

• Guías y consejos. Remote.co ofrece una variedad de recursos, incluyendo guías, consejos y artículos sobre cómo ser efectivo en un trabajo remoto, cómo gestionar equipos remotos y mejores prácticas para trabajar desde casa.
• Entrevistas con empresas remotas. La plataforma presenta entrevistas con líderes de empresas que operan de forma remota, proporcionando insights sobre cómo estas compañías gestionan sus equipos y procesos.

Cómo empezar en Remote.co

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Cuanto más completo sea tu perfil, más oportunidades tendrás de conseguir el puesto.
• Portafolio. Incluye muestras de tu trabajo para demostrar esas capacidades que has construido y mejorado en los últimos años.
• Foto profesional. Así entrarás por los ojos y destacarás entre todas las candidaturas.

Buscar e inscribirse en ofertas de trabajo

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría o tipo de trabajo (tiempo completo o parcial), entre otros filtros muy útiles.
• Envía propuestas personalizadas. Para centrarte en las necesidades específicas del cliente y explicar cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Aprovechar los recursos adicionales

• Guías y artículos. Lee las guías y artículos disponibles en Remote.co para obtener consejos sobre cómo mejorar tu eficiencia como trabajador remoto y cómo destacar en las entrevistas.
• Entrevistas con empresas. Aprende de las entrevistas con líderes de empresas remotas para entender mejor cómo operan y qué buscan en sus empleados.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque exclusivo en trabajos remotos. Todas las oportunidades de trabajo son remotas, lo que facilita encontrar empleos que se adapten a un estilo de vida nómada.
• Diversidad de industrias. Ofrece empleos en una amplia gama de sectores, proporcionando múltiples opciones según tus habilidades y experiencia.
• Recursos útiles. Proporciona guías y consejos prácticos para trabajadores remotos y empresas que buscan gestionar equipos remotos.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de los empleos, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Algunas oportunidades pueden requerir experiencia previa. Muchos empleos publicados pueden requerir experiencia previa en trabajo remoto o en el campo específico.

Estrategias para el éxito en Remote.co

1. Preparación exhaustiva. Asegúrate de tener un perfil completo y profesional. Actualiza tus habilidades y prepara un portafolio sólido que demuestre tu experiencia.
2. Networking. Participa en comunidades online de trabajadores remotos y conéctate con otros profesionales.

Hubstaff Talent

Hubstaff Talent es una plataforma gratuita que conecta a empresas con talento remoto en todo el mundo. Lanzada por Hubstaff, una compañía conocida por sus herramientas de seguimiento del tiempo y gestión de proyectos, Hubstaff Talent se distingue por no cobrar comisiones ni tarifas a los freelancers o empleadores, ofreciendo una solución económica para encontrar y contratar talento remoto.

Características principales

Sin comisiones

• Gratuita. A diferencia de muchas otras plataformas, Hubstaff Talent es completamente gratuita para freelancers y empleadores, lo que significa que puedes encontrar y solicitar trabajos sin preocuparte por comisiones.
• Acceso directo. Permite una comunicación directa entre empleadores y freelancers sin intermediarios, facilitando negociaciones y acuerdos.

Diversidad de oportunidades

• Amplia gama de categorías. Publica ofertas en especializaciones variadas: diseño de producto, programación web, diseño gráfico, redacción, marketing o soporte administrativo.
• Proyectos a corto y largo plazo. Ofrece tanto trabajos pequeños como contratos a largo plazo, permitiendo a los freelancers elegir la duración que mejor se adapte a sus necesidades.

Herramientas de gestión de proyectos

• Integración con Hubstaff. Los freelancers y empleadores pueden utilizar las herramientas de seguimiento del tiempo y gestión de proyectos de Hubstaff para mejorar la productividad y transparencia.
• Seguimiento del tiempo. Ayuda a los freelancers a registrar sus horas de trabajo de manera precisa, lo que facilita la facturación y la gestión de proyectos.

Cómo empezar en Hubstaff Talent

Crear un perfil atractivo

• Un perfil top. Cuidarlo es la primera muestra de que eres un gran profesional. No lo olvides.
• Portafolio. Ofrece a las personas de recursos humanos las muestras de trabajo que demuestren que eres la persona indicada para el puesto.
• Foto profesional. Utiliza una que transmita confianza y seriedad.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría o tipo de trabajo (tiempo completo o parcial), además de otras muchas opciones.
• Propuestas personalizadas. Al inscribirte en un trabajo, envía propuestas personalizadas que aborden las necesidades específicas del cliente y expliquen cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Utilizar las herramientas de Hubstaff

• Seguimiento del tiempo. Usa las herramientas de seguimiento del tiempo de Hubstaff para registrar tus horas de trabajo y mejorar la transparencia con los clientes.
• Gestión de proyectos. Aprovecha las herramientas de gestión de proyectos para mantener todo organizado y asegurarte de que el trabajo fluya sin problemas.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Sin comisiones. No hay tarifas ni comisiones para los freelancers, lo que maximiza tus ingresos.
• Acceso global. Conecta con empleadores de todo el mundo, ampliando tus oportunidades de encontrar trabajo.
• Integración con herramientas de Hubstaff. Facilita la gestión de proyectos y el seguimiento del tiempo, mejorando la productividad.

Desventajas

• Menos visibilidad. Al ser gratuita y menos conocida que otras plataformas, puede haber menos ofertas de trabajo disponibles en comparación con plataformas más grandes.
• Competencia elevada. Aunque no hay comisiones, puede haber mucha competencia por ciertos trabajos debido a la gratuidad de la plataforma.

Estrategias para el éxito en Hubstaff Talent

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de herramientas de Hubstaff. Utiliza las herramientas de gestión de proyectos y seguimiento del tiempo para mejorar la transparencia y la comunicación con los clientes, lo que puede aumentar la satisfacción y las referencias.

We Work Remotely

We Work Remotely es una plataforma enfocada exclusivamente en oportunidades de trabajo remoto. Fundada en 2011, es una de las comunidades de trabajo remoto más grandes y reconocidas. Aquí, las empresas hacen públicas las vacantes que tienen en sus equipos de desarrollo, diseño, UX, marketing, CRO… La plataforma está diseñada para conectar a empresas con profesionales que desean trabajar desde cualquier lugar del mundo.

Características principales

Enfoque en trabajos remotos

• Exclusivamente remoto. Todas las oportunidades de trabajo publicadas en We Work Remotely son completamente remotas, lo que asegura que los usuarios puedan trabajar desde cualquier parte del mundo.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una amplia variedad de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, educación y atención al cliente.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. We Work Remotely se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades de calidad. La plataforma asegura que todas las ofertas de trabajo sean legítimas y de alta calidad, ayudando a los usuarios a evitar fraudes y empleos de baja calidad.

Comunidad y recursos

• Comunidad activa. We Work Remotely cuenta con una comunidad activa de profesionales remotos que comparten consejos, recursos y experiencias.
• Recursos adicionales. La plataforma ofrece artículos y guías sobre cómo encontrar trabajo remoto, cómo ser más productivo y cómo manejar un equipo remoto.

Cómo empezar en We Work Remotely

Crear un perfil atractivo

• Detalles sobre ti. Completa el perfil de la plataforma para que conozcan lo más relevante de tu trayectoria profesional sin complicaciones.
• Portafolio. Case studies, casos de éxito, antes y después… Una selección de tu trabajo que hable por sí sola.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Tiene los filtros clásicos: categoría, tiempo completo o parcial…
• Propuestas personalizadas. Explica de qué forma tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Aprovechar los recursos adicionales

• Artículos y guías. Lee los artículos y guías disponibles en We Work Remotely para obtener consejos sobre cómo mejorar tu eficiencia como trabajador remoto y cómo destacar en las entrevistas.
• Participación en la comunidad. Únete a la comunidad de We Work Remotely para compartir experiencias y aprender de otros profesionales remotos.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque exclusivo en trabajos remotos. Todas las oportunidades de trabajo son remotas, lo que facilita encontrar empleos que se adapten a un estilo de vida nómada.
• Diversidad de industrias. Ofrece empleos en una amplia gama de sectores, proporcionando múltiples opciones según tus habilidades y experiencia.
• Comunidad activa. Proporciona una red de apoyo y recursos útiles para profesionales remotos.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de los empleos, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas de empleo específicas. Aunque hay una buena variedad de trabajos, algunas áreas especializadas pueden tener menos ofertas disponibles.

Estrategias para el éxito en We Work Remotely

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Atraerás a más empleadores.
2. Mejora continua. Mantente al día con las últimas tendencias y mejores prácticas en tu campo. Participa en cursos y obtén certificaciones para mejorar continuamente tus habilidades.
3. Uso de recursos. Aprovecha los artículos, guías y la comunidad de We Work Remotely para mejorar tu estrategia de búsqueda de empleo y aprender de otros profesionales.

RemoteOK

RemoteOK es una plataforma que recopila empleos remotos de diversas fuentes y los presenta en un solo lugar. Fundada por Pieter Levels, RemoteOK se ha convertido en uno de los sitios más populares para encontrar trabajos remotos para coders, UX designers, UX writers, especialistas en marketing y comunicación… La plataforma está diseñada para facilitar la búsqueda de empleos remotos, proporcionando herramientas útiles para profesionales que desean trabajar desde cualquier lugar del mundo.

Características principales

Enfoque en trabajos remotos

• Exclusivamente remoto. Todas las oportunidades de trabajo publicadas en RemoteOK son completamente remotas, lo que asegura que los usuarios puedan trabajar desde cualquier parte del mundo.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una amplia variedad de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, educación y atención al cliente.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. RemoteOK se actualiza diariamente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades de calidad. La plataforma asegura que todas las ofertas de trabajo sean legítimas y de alta calidad, ayudando a los usuarios a evitar fraudes y empleos de baja calidad.

Herramientas de búsqueda

• Filtros avanzados. RemoteOK ofrece filtros avanzados para buscar empleos por categoría, tipo de contrato o nivel de experiencia, facilitando así la búsqueda de trabajos que se ajusten a lo que persigues y a lo que puedes ofrecer a las empresas.
• Alertas de empleo. Los usuarios pueden configurar alertas de empleo para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con sus criterios de búsqueda.

Cómo empezar en RemoteOK

Crear un perfil atractivo

• Las claves de tu trayectoria. Completando tu perfil en la plataforma y subiendo un CV atractivo, te asegurarás de que conocen lo mejor de ti.
• Portafolio. Incluye una buena selección de trabajos, sobre todo si te dedicas al diseño o al copywriting, o de estudios de caso con los que ganar autoridad.
• Incluye una foto profesional. Para dejar claro que cuidas cada detalle desde el primer minuto.

Buscar e inscribirte en ofertas

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros avanzados de RemoteOK para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por sectores o por tipo de contrato (tiempo completo o parcial).
• Sé útil. Explica cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver pains específicos de cada empresa.

Configurar alertas de empleo

• Alertas personalizadas. Configura alertas de empleo para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con tus criterios de búsqueda, asegurándote de no perder ninguna oferta relevante.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque exclusivo en trabajos remotos. Todas las oportunidades de trabajo son remotas, lo que facilita encontrar empleos que se adapten a un estilo de vida nómada.
• Diversidad de industrias. Ofrece empleos en una amplia gama de sectores, proporcionando múltiples opciones según tus habilidades y experiencia.
• Herramientas de búsqueda avanzadas. Filtros detallados y alertas de empleo que facilitan la búsqueda y aplicación a trabajos.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de los empleos, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos interacción personal. La plataforma se centra en la búsqueda de empleo y no en la creación de una comunidad, lo que puede ser un inconveniente para quienes buscan más interacción y networking.

Estrategias para el éxito en RemoteOK

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de alertas de empleo. Configura alertas de empleo para recibir notificaciones sobre nuevas oportunidades, lo que te permitirá solicitar rápidamente los trabajos relevantes.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del cliente.

AngelList

AngelList es una plataforma que conecta startups con talento en diversas áreas, incluyendo oportunidades de trabajo remoto. Fundada en 2010 por Naval Ravikant y Babak Nivi, AngelList se ha convertido en una referencia para startups que buscan contratar talento y para profesionales que buscan trabajar en entornos innovadores y dinámicos. Además de trabajos remotos, AngelList también ofrece oportunidades de inversión para quienes buscan apoyar a nuevas empresas.

Características principales

Conexión con startups

• Acceso a startups. AngelList permite a los profesionales conectarse directamente con startups innovadoras que necesitan refuerzos en tecnología, diseño, marketing…
• Solicitud directa. Los usuarios pueden inscribirse directamente en las oportunidades de empleo, facilitando la comunicación y negociación con los empleadores.

Oportunidades de trabajo remoto

• Trabajo remoto. AngelList ofrece una gran cantidad de oportunidades de trabajo remoto, permitiendo a los profesionales trabajar desde cualquier lugar del mundo.
• Diversidad de roles. La plataforma incluye empleos en desarrollo de software, diseño, marketing, ventas, atención al cliente y mucho más. Cubren muchas industrias, una de sus grandes ventajas.

Recursos y herramientas

• Perfil detallado. Los profesionales pueden crear perfiles detallados que incluyan sus habilidades, experiencia y logros, aumentando sus posibilidades de ser contratados.
• Herramientas de búsqueda. AngelList proporciona herramientas de búsqueda avanzadas para ayudar a los usuarios a encontrar empleos que se ajusten a sus habilidades y preferencias.

Cómo empezar en AngelList

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Lo fundamental para que tengan en cuenta tu candidatura.
• Portafolio. Las muestras de trabajo que te darán credibilidad.
• Foto de calidad. Para redondear las muestras de que eres un gran profesional.

Buscar e inscripción en ofertas

• Filtros de búsqueda. Los clásicos: por área de especialidad, por horas que dedicas al día y tipo de relación con el empleador…
• Inscripción directa. Inscríbete directamente en los empleos que te interesen, enviando propuestas personalizadas que aborden las necesidades concretas de cada empresa.

Participar en la comunidad

• Networking. Estrecha lazos con otros profesionales y startups en la plataforma para construir tu red profesional. Quizás de ahí salga tu próxima colaboración.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Acceso a startups innovadoras. Conecta directamente con startups que buscan talento en diversas áreas.
• Oportunidades de trabajo remoto. Ofrece una amplia gama de empleos remotos en múltiples industrias.
• Herramientas de búsqueda avanzadas. Facilita la búsqueda y aplicación a trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y atractivo de las oportunidades, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos soporte estructurado. Comparado con otras plataformas, AngelList puede ofrecer menos soporte en términos de gestión de proyectos y seguimiento del tiempo.

Estrategias para el éxito en AngelList

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del cliente.

Remotive

Remotive es una plataforma dedicada a la publicación de oportunidades de teletrabajo en diversas áreas, como la tecnología, el marketing y el diseño, entre otras. Fundada en 2014 por Rodolphe Dutel, Remotive se centra en proporcionar una selección curada de empleos remotos de alta calidad y en construir una comunidad activa de profesionales remotos.

Características principales

Selección curada de empleos

• Enfoque en calidad. Remotive selecciona y publica solo ofertas de trabajo remoto de alta calidad, asegurando que las oportunidades sean legítimas y bien remuneradas.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una amplia gama de sectores: desde tecnología hasta marketing, pasando por diseño y atención al cliente. Lo más habitual entre los nómadas, vamos.

Comunidad activa

• Comunidad remota. Remotive cuenta con una comunidad activa de profesionales remotos que comparten consejos, recursos y experiencias.
• Eventos y networking. La plataforma organiza eventos y proporciona oportunidades de networking para ayudar a los profesionales a conectarse y colaborar.

Recursos adicionales

• Guías y artículos. Remotive ofrece una variedad de recursos, incluyendo guías, consejos y artículos sobre cómo ser efectivo en un trabajo remoto, cómo manejar un equipo remoto y mejores prácticas para trabajar desde casa.
• Newsletter. La plataforma envía un boletín informativo regular con las últimas ofertas de trabajo remoto y recursos útiles para profesionales remotos.

Cómo empezar en Remotive

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Nada que no sepas: debes completar tu perfil con información detallada sobre tus habilidades, experiencia y educación.
• Portafolio. Los aperitivos de tu trabajo, para demostrar las capacidades de las que dispones.
• Foto profesional. Utiliza una foto profesional que transmita confianza y seriedad.

Buscar e inscribirse en ofertas

• Filtros de búsqueda. Aprovecha los filtros para encontrar ese trabajo perfecto. Puedes afinar las búsquedas por categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial)…

Participar en la comunidad

• Networking. Para compartir experiencias y aprender de otros.
• Eventos. Participa en eventos organizados por Remotive para ampliar tu red profesional y descubrir nuevas oportunidades de colaboración.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque en calidad. Ofrece una selección curada de empleos remotos de alta calidad en diversas industrias.
• Comunidad activa. Proporciona una red de apoyo y recursos útiles para profesionales remotos.
• Recursos adicionales. Ofrece guías, artículos y un boletín informativo regular con consejos y ofertas de trabajo.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas disponibles. Comparado con otras plataformas, la selección curada puede resultar en menos ofertas de empleo disponibles en algunas áreas especializadas.

Estrategias para el éxito en Remotive

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Mejora continua. Mantente al día con las últimas tendencias y mejores prácticas en tu campo. Participa en cursos y obtén certificaciones para mejorar continuamente tus habilidades.
3. Envía propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del cliente.

FlexJobs

FlexJobs es una plataforma especializada en trabajos flexibles y remotos, incluyendo empleos a tiempo parcial, completo y freelance en una variedad de campos. Fundada en 2007 por Sara Sutton, FlexJobs se centra en proporcionar oportunidades de trabajo legítimas y de alta calidad, y en proteger a los usuarios de fraudes laborales. La plataforma también ofrece una variedad de recursos adicionales para ayudar a los profesionales a mejorar sus carreras.

Características principales

Protección contra fraudes

• Verificación de ofertas. FlexJobs verifica todas las ofertas de trabajo antes de publicarlas, asegurando que sean legítimas y de alta calidad.
• Seguridad. Los usuarios pueden buscar empleos sin preocuparse por estafas o anuncios fraudulentos.

Diversidad de oportunidades

• Amplia gama de categorías. FlexJobs ofrece empleos en más de 50 categorías. Perfecto para quienes no se dedican a las labores más habituales del sector digital.
• Trabajos flexibles. La plataforma ofrece empleos remotos, a tiempo parcial, freelance y otras opciones flexibles que se adaptan a diferentes necesidades y estilos de vida.

Recursos adicionales

• Webinars y guías. FlexJobs proporciona una variedad de recursos educativos, incluyendo webinars, guías y artículos sobre cómo encontrar trabajos remotos, mejorar la productividad y gestionar una carrera freelance.
• Pruebas de habilidades. Los usuarios pueden acceder a pruebas de habilidades para evaluar y mejorar sus capacidades en diferentes áreas.

Cómo empezar en FlexJobs

Crear un perfil atractivo

• Completo y detallado. Con información bien estructurada sobre lo que ofreces a las empresas
• Work samples. Que demuestren tus capacidades. Son especialmente importante para trabajos creativos y técnicos.
• Foto profesional. Para mostrar confianza y seriedad.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. Descarta las opciones menos interesantes seleccionando categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial)…
• Propón cambios. Al solicitar un puesto de trabajo, puedes plantear soluciones que aborden los pains de la compañía.

Aprovechar los recursos adicionales

• Webinars y artículos. Participa en webinars y lee los artículos disponibles en FlexJobs para obtener consejos sobre cómo mejorar tu eficiencia y éxito en trabajos remotos.
• Pruebas de habilidades. Utiliza las pruebas de habilidades para evaluar y mejorar tus capacidades, aumentando tu atractivo para los empleadores.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Protección contra fraudes. Ofrece una búsqueda segura con ofertas de trabajo verificadas y legítimas.
• Diversidad de oportunidades. Ofrece una amplia gama de empleos en diferentes industrias y tipos de trabajo flexible.
• Recursos adicionales. Proporciona webinars, guías y pruebas de habilidades para ayudar a los usuarios a mejorar sus carreras.

Desventajas

• Costes de suscripción. FlexJobs requiere una suscripción paga para acceder a todas las oportunidades de trabajo y recursos adicionales.
• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.

Estrategias para el éxito en FlexJobs

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de recursos. Aprovecha los recursos educativos, guías y artículos de FlexJobs para mejorar tu estrategia de búsqueda de empleo y aprender a gestionar mejor tu carrera.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Working Nomads

Working Nomads es una plataforma que cura y publica oportunidades de trabajo remoto de alta calidad en una variedad de campos. Fundada en 2014, Working Nomads se centra en conectar a profesionales con empleadores que buscan talento remoto, ofreciendo empleos en áreas como desarrollo web, diseño, marketing, redacción, y atención al cliente. La plataforma es conocida por su enfoque en trabajos bien remunerados y de alta calidad.

Características principales

Selección curada de empleos

• Calidad sobre cantidad. Working Nomads selecciona cuidadosamente y publica ofertas de trabajo remoto que son legítimas y bien remuneradas.
• Diversidad de industrias. Ofrece empleos en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, redacción y ventas/customer support.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. Working Nomads se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades globales. La plataforma incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, lo que permite a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.

Boletín informativo

• Newsletter semanal. Los usuarios pueden suscribirse a un boletín semanal que incluye las últimas ofertas de trabajo remoto, manteniéndolos informados de nuevas oportunidades.

Cómo empezar en Working Nomads

Crear un perfil atractivo

• Mucha información personal y profesional. Pero que resulte fácil de leer. Los recruiters tienen poco tiempo y necesitan facilidades ante tantas candidaturas.
• Portafolio. Los títulos demuestran que has sido constante, y tus muestras de trabajo que eres capaz de crear grandes entregables.
• Foto profesional. Ya sabes: con una foto profesional, tu candidatura puede ganar mucho. A fin de cuentas, si no cuidas esos detalles desde el principio, ¿qué va a pensar la empresa de ti?

Busca y solicita

• Filtros de búsqueda. Aprovéchalos para navegar entre sus numerosas categorías.
• Solicita los trabajos que mejor encajen y envía un currículum bien adaptado.

Suscribirse al boletín

• Newsletter. Suscríbete al boletín informativo semanal de Working Nomads para recibir las últimas ofertas de trabajo remoto directamente en tu correo electrónico.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Selección curada de alta calidad. Ofrece empleos remotos bien remunerados y cuidadosamente seleccionados.
• Diversidad de industrias. Proporciona oportunidades en múltiples sectores, aumentando las opciones para los profesionales.
• Actualización constante. Nuevas ofertas de trabajo se publican regularmente, manteniendo a los usuarios informados de las últimas oportunidades.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas específicas. Aunque hay una buena variedad de trabajos, la selección curada puede resultar en menos ofertas disponibles en algunas áreas especializadas.

Estrategias para el éxito en Working Nomads

1. Perfil completo Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y boletín. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y suscríbete al boletín para recibir nuevas ofertas directamente en tu correo electrónico.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Pangian

Pangian es una plataforma que conecta a profesionales remotos con empresas de todo el mundo, ofreciendo oportunidades de trabajo en diversas áreas como tecnología, marketing, diseño, redacción y más. Fundada por Mag Boron, Pangian se centra en construir una comunidad global de profesionales remotos y en proporcionar acceso a empleos remotos legítimos y de alta calidad.

Características principales

Red global de profesionales y empresas

• Conexión global. Pangian conecta a profesionales remotos con empleadores de todo el mundo, permitiendo trabajar desde cualquier lugar.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, educación y customer support.

Comunidad activa

• Comunidad remota. Pangian cuenta con una comunidad activa de profesionales remotos que comparten consejos, recursos y experiencias.
• Foros y grupos. La plataforma incluye foros y grupos donde los miembros pueden interactuar, hacer preguntas y compartir oportunidades.

Recursos adicionales

• Artículos y guías. Pangian ofrece una variedad de recursos, incluyendo artículos y guías sobre cómo encontrar trabajos remotos, mejorar la productividad y gestionar una carrera freelance.
• Eventos y webinars. La plataforma organiza eventos y webinars para ayudar a los profesionales a conectarse y aprender de expertos en el campo remoto.

Cómo empezar en Pangian

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Habilidades, experiencia profesional, títulos que demuestren tu background…
• Portafolio. Para enseñar tu trabajo previo.
• Foto profesional. Por lo de transmitir mucha confianza desde el principio.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. Puedes reducir las opciones, para encontrar aquella que es perecta, en función de categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial
• Propuestas personalizadas. Intenta resolver necesidades concretas de las empresas que buscan talento.

Participar en la comunidad

• Conéctate con otros profesionales remotos en los foros y grupos de Pangian para compartir experiencias y aprender de otros.
• Participa en los eventos y webinars organizados por Pangian para ampliar tu red profesional y descubrir nuevas oportunidades de colaboración.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Red global. Conecta con empleadores y profesionales de todo el mundo, ofreciendo una perspectiva global para encontrar trabajos remotos.
• Comunidad activa. Proporciona una red de apoyo y recursos útiles para profesionales remotos.
• Recursos adicionales. Ofrece artículos, guías, eventos y webinars para mejorar la carrera de los profesionales remotos.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas específicas. Aunque hay una buena variedad de trabajos, la selección curada puede resultar en menos ofertas disponibles en algunas áreas especializadas.

Estrategias para el éxito en Pangian

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y comunidad. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y participa activamente en la comunidad de Pangian para construir relaciones profesionales.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Virtual Vocations

Virtual Vocations es una plataforma que ofrece una amplia selección de oportunidades de trabajo remoto en diversas industrias. Fundada en 2007 por Laura Spawn y Adam Stevenson, la misión de Virtual Vocations es proporcionar un entorno seguro y confiable para la búsqueda de empleos remotos, verificando todas las ofertas de trabajo antes de publicarlas. La plataforma se especializa en trabajos a tiempo parcial, completo y freelance, y proporciona recursos adicionales para ayudar a los profesionales a mejorar sus carreras.

Características principales

Verificación de ofertas de trabajo

• Protección contra fraudes. Virtual Vocations verifica todas las ofertas de trabajo antes de publicarlas, asegurando que sean legítimas y de alta calidad.
• Empleos seguros. Los usuarios pueden buscar empleos sin preocuparse por estafas o anuncios fraudulentos.

Diversidad de oportunidades

• Amplia gama de categorías. Virtual Vocations ofrece empleos en más de 40 categorías. Es interesante que muchas veces se puedan encontrar puestos relacionados con la salud, algo que no es tan habitual en el resto de plataformas.
• Trabajos flexibles. La plataforma ofrece empleos remotos, a tiempo parcial, freelance y otras opciones flexibles que se adaptan a diferentes necesidades y estilos de vida.

Recursos adicionales

• Webinars y guías. Virtual Vocations proporciona una variedad de recursos educativos, incluyendo webinars, guías y artículos sobre cómo encontrar trabajos remotos, mejorar la productividad y gestionar una carrera freelance.
• Herramientas de búsqueda. La plataforma ofrece herramientas avanzadas de búsqueda y filtrado para ayudar a los usuarios a encontrar empleos que se ajusten a sus habilidades y preferencias.

Cómo empezar en Virtual Vocations

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Todo lo que creas que deben saber sobre ti.
• Portafolio. Ejemplos de tu trabajo más atractivo, para poner en valor tus habilidades creativas o técnicas.
• Foto profesional. El cierre perfecto a un gran perfil.

Buscar y aplicar a trabajos

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros de búsqueda de Virtual Vocations para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias.
• Propuestas personalizadas. Al aplicar a un trabajo, como dicen en Latam, explica cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Aprovechar los recursos adicionales

• Webinars y artículos. Participa en webinars y lee los artículos disponibles en el blog de Virtual Vocations para obtener consejos sobre cómo mejorar tu eficiencia y éxito en trabajos a distancia.
• Pruebas de habilidades. Utiliza las herramientas y recursos de la plataforma para evaluar y mejorar tus capacidades, aumentando tu atractivo para los empleadores.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Protección contra fraudes. Ofrece una búsqueda segura con ofertas de trabajo verificadas y legítimas.
• Diversidad de oportunidades. Ofrece una amplia gama de empleos en diferentes industrias y tipos de trabajo flexible.
• Recursos adicionales. Proporciona webinars, guías y herramientas de búsqueda avanzadas para ayudar a los usuarios a mejorar sus carreras.

Desventajas

• Costes de suscripción. Virtual Vocations requiere una suscripción paga para acceder a todas las oportunidades de trabajo y recursos adicionales.
• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.

Estrategias para el éxito en Virtual Vocations

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y recursos. Utiliza los filtros de búsqueda avanzados y aprovecha los recursos educativos y guías de Virtual Vocations para mejorar tu estrategia de búsqueda de empleo.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Jobspresso

Jobspresso es una plataforma especializada en oportunidades de trabajo remoto de alta calidad en tecnología, marketing, diseño, y otras áreas. Fundada en 2014, Jobspresso se dedica a seleccionar y publicar empleos remotos verificados y bien remunerados. La plataforma se centra en proporcionar a los profesionales acceso a trabajos legítimos y a empleadores que buscan talento remoto cualificado.

Características principales

Selección curada de empleos

• Calidad sobre cantidad. Jobspresso selecciona cuidadosamente y publica ofertas de trabajo remoto que son legítimas y bien remuneradas.
• Diversidad de industrias. Una oferta completa. Eso sí: en las especialidades habituales del sector digital/nómada.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. Jobspresso se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades globales. La plataforma incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, permitiendo a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.

Verificación de empleos

• Empleos verificados. Todos los empleos publicados en Jobspresso son verificados por el equipo de la plataforma para asegurar su legitimidad y calidad.

Cómo empezar en Jobspresso

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Completa, pero sin ruido. Para no robar tiempo a los equipos de contratación
• Portafolio. Especialmente importante para trabajos creativos y técnicos, como el diseño gráfico o el UX writing.

Buscar y pedir trabajos clave

• Filtros de búsqueda. Afina tu selección por sector, tiempo parcial o tiempo completo…
• Las candidaturas, bien planteadas. No te inscribas en todos los puestos: busca aquellos que realmente se ajustan a tus capacidades.

Mantenerse actualizado

• Suscripción a alertas. Suscríbete a las alertas de Jobspresso para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con tus criterios de búsqueda.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Selección curada de alta calidad. Ofrece empleos remotos bien remunerados y cuidadosamente seleccionados.
• Diversidad de industrias, Proporciona oportunidades en múltiples sectores, aumentando las opciones para los profesionales.
• Empleos verificados. Asegura que todas las ofertas de trabajo sean legítimas y de alta calidad.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas específicas. Aunque hay una buena variedad de trabajos, la selección curada puede resultar en menos ofertas disponibles en algunas áreas especializadas.

Estrategias para el éxito en Jobspresso

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y alertas. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y suscríbete a las alertas de Jobspresso para recibir nuevas oportunidades directamente en tu correo electrónico.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

SkipTheDrive

SkipTheDrive es una plataforma que ofrece una amplia gama de oportunidades de trabajo remoto en diversas áreas que incluyen las ventas, el customer support, la programación o el diseño UX, por mencionar algunas alternativas. Fundada con el objetivo de facilitar la transición al trabajo remoto, SkipTheDrive proporciona una experiencia de búsqueda de empleo sin complicaciones, permitiendo a los profesionales encontrar empleos remotos legítimos y de alta calidad.

Características principales

Diversidad de oportunidades

• Amplia gama de categorías. SkipTheDrive ofrece empleos en una variedad de sectores, como ventas, tecnología, diseño, atención al cliente, marketing y finanzas.
• Trabajos flexibles: La plataforma incluye empleos remotos a tiempo completo, parcial y freelance, adaptándose a diferentes necesidades y estilos de vida.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. SkipTheDrive se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades globales. La plataforma incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, permitiendo a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.

Interfaz sencilla

• Fácil de usar. SkipTheDrive ofrece una interfaz sencilla y fácil de usar, facilitando la búsqueda y aplicación a empleos remotos.
• Filtros de búsqueda. Los usuarios pueden utilizar filtros avanzados para encontrar empleos que se ajusten a sus habilidades y preferencias.

Cómo empezar en SkipTheDrive

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Información detallada sobre tus habilidades, tu experiencia y tu formación para que brilles.
• Portafolio. Haz que tu trabajo hable por sí solo.
• Foto profesional. Clave para una buena primera impresión.

Buscar trabajos a los que presentar tu candidatura

• Filtros de búsqueda. Sencillos, pero efectivos: categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial)…

Mantenerse actualizado

• Suscripción a alertas. Suscríbete a las alertas de empleo de SkipTheDrive para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con tus criterios de búsqueda.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Amplia gama de oportunidades. Ofrece una variedad de empleos remotos en diferentes industrias y tipos de trabajo flexible.
• Interfaz sencilla. La plataforma es fácil de usar, con filtros de búsqueda que facilitan encontrar trabajos relevantes.
• Actualización constante. Proporciona acceso regular a nuevas ofertas de trabajo remoto.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos interacción personal. La plataforma se centra en la búsqueda de empleo y no en la creación de una comunidad, lo que puede ser un inconveniente para quienes buscan más interacción y networking.

Estrategias para el éxito en SkipTheDrive

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y alertas. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y suscríbete a las alertas de empleo para recibir nuevas oportunidades directamente en tu correo electrónico.
3. Propuestas personalizadas: Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

JustRemote

JustRemote es una plataforma que proporciona una variedad de oportunidades de trabajo remoto en áreas como desarrollo web, diseño, marketing, ventas… Fundada para conectar a profesionales con empleadores que buscan talento remoto, JustRemote se centra en ofrecer empleos de alta calidad y bien remunerados, permitiendo a los usuarios trabajar desde cualquier lugar del mundo.

Características principales

Diversidad de oportunidades

• Amplia gama de categorías. JustRemote ofrece empleos en sectores como tecnología, marketing, diseño, ventas o atención al cliente.
• Trabajos flexibles. La plataforma incluye empleos remotos a tiempo completo, parcial y freelance, adaptándose a diferentes necesidades y estilos de vida.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. JustRemote se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades globales. La plataforma incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, permitiendo a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.

Filtros de búsqueda avanzados

• Búsqueda precisa. JustRemote ofrece filtros avanzados para buscar empleos por categoría, tipo de contrato e incluso nivel de experiencia. Una funcionalidad muy útil.
• Alertas de empleo. Los usuarios pueden configurar alertas de empleo para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con sus criterios de búsqueda.

Cómo empezar en JustRemote

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Lo más importante.
• Portafolio. Imprescindible en posiciones creativas y técnicas.

Buscar y solicitar trabajos

• Filtros de búsqueda. JustRemote te permite filtrar por área de especialidad, horas de dedicación…
• Propuestas personalizadas. Al solicitar un puesto, pon en valor las competencias clave.

Configurar alertas de empleo

• Alertas personalizadas. Configura alertas de empleo para recibir notificaciones por correo electrónico cuando se publiquen nuevas oportunidades que coincidan con tus criterios de búsqueda, asegurándote de no perder ninguna oferta relevante.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Diversidad de oportunidades. Ofrece una amplia gama de empleos remotos en diferentes industrias y tipos de trabajo flexible.
• Filtros avanzados. Los filtros de búsqueda avanzados facilitan encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias.
• Actualización constante. Nuevas ofertas de trabajo se publican regularmente, manteniendo a los usuarios informados de las últimas oportunidades.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos interacción personal. La plataforma se centra en la búsqueda de empleo y no en la creación de una comunidad, lo que puede ser un inconveniente para quienes buscan más interacción y networking.

Estrategias para el éxito en JustRemote

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y alertas. Utiliza los filtros avanzados de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y configura alertas de empleo para recibir nuevas oportunidades directamente en tu correo electrónico.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Plataformas de trabajo remoto en España

Domestika

Domestika es una plataforma que ofrece oportunidades de trabajo remoto en el ámbito creativo y digital, principalmente en España y otros países de habla hispana. Fundada como una comunidad de profesionales creativos, Domestika se ha expandido para incluir cursos online y una bolsa de trabajo que conecta a freelancers con empleadores que buscan talento en la industria digital.

Características principales

Enfoque en la industria creativa

• Categorías especializadas. Una de las ventajas más interesantes de Domestika es que se inclina algo más hacia industrias creativas como la fotografía la ilustración o la animación.
• Comunidad creativa. La plataforma está diseñada para profesionales creativos que buscan colaborar y crecer en sus respectivas industrias.

Cursos y formación

• Cursos online. Además de oportunidades de trabajo, Domestika ofrece una amplia variedad de cursos online impartidos por profesionales del sector, permitiendo a los usuarios mejorar sus habilidades y aprender nuevas técnicas.
• Certificados. Al completar los cursos, los usuarios pueden obtener certificados que demuestran sus habilidades y conocimientos adquiridos.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. Domestika se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado creativo.
• Oportunidades globales. La plataforma incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, permitiendo a los profesionales trabajar desde cualquier lugar.

Cómo empezar en Domestika

Crear un perfil atractivo

• Capacidades, trayectoria y formación. Mucho detalle, pero con la información clave bien destacada.
• Portafolio. La forma perfecta de dejar clara la calidad de lo que ofreces.

Buscar e inscribirse en ofertas

• Filtros de búsqueda. Ya sabes: aprovéchalos para hacer búsquedas inteligentes que te lleven hacia tu nuevo trabajo como nómada digital. Uno que esté hecho a tu medida.
• CV personalizado. Que explique cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Aprovechar los cursos y formación

• Cursos online. Inscríbete en cursos online para mejorar tus habilidades y aprender nuevas técnicas. Estos cursos pueden ayudarte a destacar entre otros candidatos.
• Certificados. Obtén certificados al completar los cursos para demostrar tus conocimientos y habilidades adquiridos a posibles empleadores.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque en la industria creativa. Ofrece una amplia gama de empleos y cursos especializados en áreas creativas y digitales.
• Cursos online. Proporciona oportunidades de formación y desarrollo profesional a través de cursos impartidos por expertos.
• Actualización constante. Nuevas ofertas de trabajo se publican regularmente, manteniendo a los usuarios informados de las últimas oportunidades.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y especialización de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos oportunidades en otras áreas. Aunque Domestika se especializa en la industria creativa, puede tener menos ofertas disponibles en otros campos profesionales.

Estrategias para el éxito en Domestika

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y adecuados a tus habilidades y experiencia.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

JobFluent

JobFluent es una plataforma que se centra en conectar a profesionales con oportunidades de trabajo en startups y empresas tecnológicas en España y Europa. Ofrece empleos tanto locales como remotos en diversas áreas, incluyendo tecnología, marketing, diseño. JobFluent se dedica a facilitar la conexión entre talento y empresas innovadoras en el ámbito europeo.

Características principales

Enfoque en startups y tecnología

• Conexión con startups. JobFluent está especializado en conectar a profesionales con startups y empresas tecnológicas en crecimiento, proporcionando oportunidades emocionantes en entornos innovadores.
• Diversidad de roles. Ofrece empleos en áreas como desarrollo de software, marketing digital, diseño gráfico o ventas.

Oportunidades locales y remotas

• Flexibilidad. La plataforma incluye tanto trabajos locales como remotos, permitiendo a los profesionales encontrar empleos que se adapten a sus necesidades y preferencias.
• Enfoque en Europa. Aunque JobFluent se centra principalmente en España, también ofrece oportunidades en otros países europeos.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. JobFluent se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado tecnológico y de startups.

Cómo empezar en JobFluent

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. Completa tu perfil, no utilices únicamente el currículum vitae.
• Portafolio. Para que se vea aquel gran packaging que hiciste, o la campaña en la que trabajaste para una multinacional.
• Foto profesional. Para aventajar al resto de nómadas digitales que optan a los puestos de trabajo en remoto.

Buscar el trabajo perfecto para ti

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros de búsqueda de JobFluent para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial), ubicación…

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Enfoque en startups y tecnología. Ofrece oportunidades emocionantes en entornos innovadores y en crecimiento.
• Diversidad de roles. Proporciona empleos en múltiples áreas, aumentando las opciones para los profesionales.
• Actualización constante: Nuevas ofertas de trabajo se publican regularmente, manteniendo a los usuarios informados de las últimas oportunidades.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y atractivo de las oportunidades, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Limitado a Europa. Aunque se centra principalmente en España, la mayoría de las oportunidades están en Europa, lo que puede ser una limitación para profesionales de otras regiones.

Estrategias para el éxito en JobFluent

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y adecuados a tus habilidades y experiencia.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Virtual Worker

Virtual Worker es una plataforma que conecta a profesionales remotos con empresas en España y otros países de habla hispana. Ofrece oportunidades de trabajo remoto en diversas áreas, como tecnología, marketing, diseño, redacción, atención al cliente… La misión de Virtual Worker es proporcionar un entorno seguro y eficiente para que las empresas encuentren talento remoto cualificado y los profesionales encuentren empleos que se ajusten a sus habilidades y preferencias.

Características principales

Red de empresas de habla hispana

• Conexión con empleadores de habla hispana. Virtual Worker conecta a profesionales remotos con empresas en España y otros países de habla hispana, permitiendo trabajar en tu idioma nativo.
• Diversidad de industrias. La plataforma ofrece empleos en una variedad de sectores, incluyendo tecnología, marketing, diseño, redacción y atención al cliente.

Publicaciones frecuentes

• Actualización constante. Virtual Worker se actualiza regularmente con nuevas ofertas de trabajo, proporcionando a los usuarios acceso a las últimas oportunidades en el mercado remoto.
• Oportunidades globales. Aunque se centra en el mercado hispanohablante, también incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo.

Recursos adicionales

• Artículos y guías. Virtual Worker ofrece una variedad de recursos, incluyendo artículos y guías sobre cómo encontrar trabajos remotos, mejorar la productividad y gestionar una carrera freelance.
• Eventos y webinars. La plataforma organiza eventos y webinars para ayudar a los profesionales a conectarse y aprender de expertos en el campo remoto.

Cómo empezar en Virtual Worker

Crear un perfil atractivo

• Información personal y profesional. No dejes nada importante en el tintero.
• Portafolio. Gana autoridad dejando que los resultados de tu trabajo estén bien visibles.
• Foto profesional. Para transmitir la confianza que necesitan los recruiters.

Buscar e inscribirse en ofertas

• Filtros de búsqueda. Utiliza los filtros de búsqueda de Virtual Worker para encontrar trabajos que se ajusten a tus habilidades y preferencias. Puedes buscar por categoría, tipo de trabajo (tiempo completo o parcial) y más.
• Propuestas personalizadas. Al incribirse en una oferta, envía propuestas personalizadas que aborden las necesidades específicas del empleador y expliquen cómo tus habilidades y experiencia pueden resolver sus problemas.

Participar en la comunidad

• Networking. Conéctate con otros profesionales remotos en la comunidad de Virtual Worker para compartir experiencias y aprender de otros.
• Eventos y webinars. Participa en los eventos y webinars organizados por Virtual Worker para ampliar tu red profesional y descubrir nuevas oportunidades de colaboración.

Ventajas y desventajas

Ventajas

• Red de empresas de habla hispana. Conecta con empleadores en tu idioma nativo, facilitando la comunicación y el entendimiento.
• Diversidad de oportunidades. Ofrece una amplia gama de empleos remotos en diferentes industrias y tipos de trabajo flexible.
• Recursos adicionales. Proporciona artículos, guías, eventos y webinars para mejorar la carrera de los profesionales remotos.

Desventajas

• Competencia elevada. Debido a la calidad y legitimidad de las ofertas, puede haber mucha competencia por ciertas posiciones.
• Menos ofertas globales. Aunque incluye trabajos remotos de empresas de todo el mundo, la mayoría de las oportunidades están centradas en el mercado hispanohablante.

Estrategias para el éxito en Virtual Worker

1. Perfil completo. Asegúrate de tener un perfil bien elaborado con información detallada y muestras de trabajo. Un perfil completo y profesional atraerá a más empleadores.
2. Uso de filtros y recursos. Utiliza los filtros de búsqueda para encontrar trabajos relevantes y adecuados a tus habilidades y experiencia, y aprovecha los recursos educativos y guías de Virtual Worker.
3. Propuestas personalizadas. Envía propuestas detalladas y adaptadas a cada empleo, destacando cómo puedes satisfacer las necesidades específicas del empleador.

Preguntas frecuentes sobre las plataformas para encontrar trabajo remoto